06 厚生労働省
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◆両立支援等助成金 出生時両立支援コース（子育てパパ支援助成金）（厚労省）【…
・内容：（ソフト系）男性労働者が育児休業を取得しやすい雇用環境整備や業務体制整備を行い、育児休業を取得した男性労働者…
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◆キャリアアップ助成金（⑥短時間労働者労働時間延長コース）（厚労省）【募集】…
・内容：（ソフト系）有期雇用労働者等の週所定労働時間を3時間以上延長し、社会保険を適用した事業主に対して助成・対象：キ…
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狙い目情報①：令和4年度第2次補正予算 厚生労働省
今週の狙い目情報は、厚生労働省の「令和4年度第2次補正予算」です。この中から面白い事業を抜き出してみました。参考にして…
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◆働き方改革推進支援助成金（勤務間インターバル導入コース）（厚労省）【制度拡…
・内容：（ソフト系・ハード系）勤務終了後、次の勤務までに一定時間以上の「休息時間」を設ける仕組みを導入した中小企業等…
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◆働き方改革推進支援助成金（労働時間短縮・年休促進支援コース）（厚労省）【制…
・内容：（ソフト系・ハード系）時間外・休日労働時間数の縮減、年次有給休暇の計画的付与制度のを新導入等に対する助成・対…
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◆キャリアアップ助成金（⑤賞与・退職金制度導入コース）（厚労省）【募集】
・内容：（ソフト系）有期雇用労働者等を対象に賞与・退職金制度を導入し支給又は積立てを実施した事業主に対して助成・対象…
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◆キャリアアップ助成金（④賃金規定等共通化コース）（厚労省）【募集】
・内容：（ソフト系）有期雇用労働者等と正規雇用労働者との共通の賃金規定等を新たに規定・適用した事業主に対して助成・対…
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◆令和4年度 業務改善助成金（通常コース）（厚労省）【内容拡充】（お勧め） …
・内容：（ソフト系・ハード系）生産性向上のための設備投資（機械設備、POSシステム等の導入）・対象：事業場内最低賃金と地…
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◆キャリアアップ助成金（③賃金規定等改定コース）（厚労省）
・内容：（ソフト系）有期雇用労働者等の基本給の賃金規定等を改定し3％以上増額した事業主に対して助成・対象：キャリアアッ…
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◆キャリアアップ助成金（②障害者正社員化コース）（厚労省）【募集】
・内容：（ソフト系）障害のある有期雇用労働者等を正規雇用労働者等に転換した事業主に対して助成・対象：キャリアアップ計…